Project management (rus)

Черная книга менеджера

Пара цитат:
подход к проблеме все-таки один: желание есть множество возможностей, а не желание есть множество причин
(записал т.к. могу не запомнить).
Далее опять же – главное результат, типа (как раз демотиваторы черные, так что в одном стиле с книгой):
Смотрю далее:
Люди, а не ресурс.
и ещё на эту тему:
….потому что день рождения ребенка все равно важнее. Врубись, у твоего сотрудника есть вещи поважнее тебя и твоих планов.
Про мотивацию:
Если человек чего-то не делает, есть 4 причины:

–не понял
–не умеет
–не может
–не хочет

Как я понимаю (на 99% правильно), именно в этом порядке.
Дальше – не успеваешь что-то сделать во-время  – говори сразу!
–Нервный, это тот, кто кричит на своего шефа, а тот кто кричит на подчиненных, тот просто хам.
Самые серьезные вещи говорятся тихо и спокойно.
Решать проблему а не человека – за подробностями и примерами – в книгу. Вообще там много крутых фраз и мыслей – так что читать обязательно (и не боятся матов), вот ссылка.
Advertisements
Standard

3 thoughts on “Черная книга менеджера

  1. Таня says:

    я вот нервная, оказывается

    офф – в хроме разметка страницы кривая

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s